内容概况
◆ 报告写作背景
在一个供大于求的需求经济时代，企业成功的关键就在于，是否能够在需求尚未形成之时就牢牢的锁定并捕捉到它。那些成功的公司往往都会倾尽毕生的精力及资源搜寻产业的当前需求、潜在需求以及新的需求!
随着薪酬福利外包服务行业竞争的不断加剧，国内优秀的薪酬福利外包服务行业企业愈来愈重视对行业市场的研究，特别是对企业发展环境和客户需求趋势变化的深入研究。因此，本报告将对中国薪酬福利外包服务行业的发展状况、市场潜力以及未来的发展趋势进行深度剖析，以便相关决策者做出正确的竞争和投资策略。
◆ 报告核心价值
本报告第1章对薪酬福利外包服务行业的概念进行了界定并对行业发展环境进行了剖析;第2章对全球薪酬福利外包服务行业的发展进行研究分析;第3章对中国薪酬福利外包服务行业的发展状况和市场痛点进行了分析;第4章对中国薪酬福利外包服务行业的市场竞争状况进行研究分析;第5章对薪酬福利外包服务行业产业链全景进行了深入解析;第6章对薪酬福利外包服务行业代表性企业发展布局进行了分析与解读，具有实战参考价值;第7章对薪酬福利外包服务行业的发展前景进行了评估，并对其发展趋势进行了预测，深入分析了薪酬福利外包服务行业的投资特性、投资价值和投资机会，结合前文的的分析对薪酬福利外包服务行业的投资策略规划进行了部署，帮助投资者做出决策。
本报告最大的特点就是预测性和适时性，是各类薪酬福利外包服务行业相关企业及资本机构准确了解当前薪酬福利外包服务行业最新发展动态，把握市场机会，提高企业经营效率，作出正确经营决策和投资决策的不可多得的精品。
报告目录
第一章、薪酬福利外包服务行业界定及发展环境剖析
第一节、薪酬福利外包服务行业界定及统计说明
一、薪酬福利外包服务行业界定与分类
（一）、人力资源服务的界定与分类
（二）、人力资源外包（HRO）之薪酬福利外包
（三）、薪酬福利外包业务分类
二、本行业关联国民经济行业分类
三、本报告行业研究范围的界定说明
四、本报告的数据来源及统计标准说明
第二节、中国薪酬福利外包服务行业政策环境
一、行业监管体系及机构介绍
二、行业标准体系建设现状
（一）、标准体系建设
（二）、现行标准汇总
（三）、即将实施标准
（四）、重点标准解读
三、行业发展相关政策规划汇总及解读
（一）、行业发展相关政策汇总
（二）、行业发展相关规划汇总
四、行业重点政策规划解读
五、政策环境对行业发展的影响分析
第三节、中国薪酬福利外包服务行业经济环境
一、宏观经济发展现状
二、宏观经济发展展望
三、行业发展与宏观经济相关性分析
第四节、中国薪酬福利外包服务行业社会环境
一、国内人口环境分析
（一）、人口数量与结构变化趋势
（二）、人口城乡结构分布
（三）、人口职业分布趋势
二、国内劳动就业环境分析
（一）、分产业就业人口结构
（二）、分城乡就业人口结构
三、国内就业人员薪酬水平分析
第五节、中国薪酬福利外包服务行业技术环境
第二章、全球薪酬福利外包服务行业发展趋势及前景预测
第一节、全球薪酬福利外包服务行业发展历程及发展环境分析
一、全球薪酬福利外包服务行业发展历程
二、全球薪酬福利外包服务行业发展环境
第二节、全球薪酬福利外包服务行业发展状况及市场规模测算
一、全球人力资源服务行业发展状况
二、全球人力资源外包（HRO）行业发展状况
三、全球人力资源外包（HRO）之薪酬福利外包发展状况
四、全球薪酬福利外包服务行业市场规模测算
第三节、全球薪酬福利外包服务行业市场竞争格局及代表性企业案例
一、全球薪酬福利外包服务行业市场竞争状况
二、全球薪酬福利外包服务企业兼并重组状况
三、全球薪酬福利外包服务行业代表性企业布局案例
（一）、安德普翰（ADP）（美国）
（二）、怡安翰威特（Aon Hewitt）（美国）
（三）、安瑞雅（NGA）（英国）
（四）、韬睿惠悦企管顾问公司（Towers Waston）（美国）
（五）、美世咨询（Mercer）（美国）
第四节、全球薪酬福利外包服务行业发展趋势及市场前景预测
一、全球薪酬福利外包服务行业发展趋势预判
二、全球薪酬福利外包服务行业市场前景预测
第三章、中国薪酬福利外包服务行业发展现状与市场痛点分析
第一节、中国劳动力市场供需状况分析
一、劳动力市场供求平衡分析
二、劳动力市场需求环境分析
（一）、不同区域劳动力需求分析
（二）、不同行业劳动力需求分析
（三）、不同技术等级劳动力需求对比
（四）、不同岗位劳动力需求对比
第二节、中国人力资源服务及人力资源外包（HRO）市场分析
一、中国人力资源服务行业发展历程
二、中国人力资源服务行业发展现状
三、中国人力资源服务细分市场分析
四、中国人力资源外包（HRO）发展现状
第三节、薪酬福利外包的效益分析及发展历程
一、薪酬福利外包服务的效益分析
二、中国薪酬福利外包服务行业发展历程
第四节、中国薪酬福利外包服务行业市场供需状况
一、中国薪酬福利外包服务行业参与者类型及规模
二、中国薪酬福利外包服务行业参与者进场方式
三、中国薪酬福利外包服务行业市场供给分析
四、中国薪酬福利外包服务行业市场需求分析
五、中国薪酬福利外包服务行业价格水平及走势
第五节、中国薪酬福利外包服务行业市场规模测算
第六节、中国薪酬福利外包服务行业市场痛点分析
第四章、中国薪酬福利外包服务行业竞争状态及市场格局分析
第一节、中国薪酬福利外包服务行业市场进入与退出壁垒
第二节、中国薪酬福利外包服务行业投融资、兼并与重组状况
一、中国薪酬福利外包服务行业投融资发展状况
（一）、行业资金来源
（二）、投融资主体
（三）、投融资方式
（四）、投融资事件汇总
（五）、投融资信息汇总
（六）、投融资趋势预测
二、中国薪酬福利外包服务行业兼并与重组状况
（一）、兼并与重组事件汇总
（二）、兼并与重组动因分析
（三）、兼并与重组案例分析
（四）、兼并与重组趋势预判
第三节、中国薪酬福利外包服务行业市场竞争格局及集中度分析
一、中国薪酬福利外包服务行业市场竞争格局
二、中国薪酬福利外包服务行业国际竞争力分析
三、中国薪酬福利外包服务行业市场集中度分析
第四节、中国薪酬福利外包服务行业市场结构分析
一、中国薪酬福利外包服务行业细分业务市场结构
二、中国薪酬福利外包服务行业下游行业应用市场结构
三、中国薪酬福利外包服务行业区域市场需求结构
四、中国薪酬福利外包服务行业重点区域市场需求分析
（一）、北京
（二）、上海
（三）、广州
（四）、深圳
（五）、杭州
第五章、中国薪酬福利外包服务产业链梳理及全景深度解析
第一节、中国薪酬福利外包服务行业发展模式演进
一、中国薪酬福利外包服务发展模式演进
二、中国薪酬福利外包服务盈利模式分析
第二节、薪酬福利外包服务产业链生态体系梳理及新冠疫情的影响分析
一、薪酬福利外包服务产业链生态体系
二、新冠疫情对薪酬福利外包服务行业的影响分析
第三节、中国薪酬福利外包服务细分业务市场研究
一、薪税管理
二、薪酬体系规划及满意度调查
三、商业福利规划及管理
四、其他细分业务
第四节、中国“互联网+”薪酬福利外包服务行业发展分析
一、中国“互联网+”薪酬福利外包服务发展分析
二、中国薪酬福利SaaS+专业服务分析
三、中国薪酬福利外包服务平台发展状况
第五节、中国薪酬福利外包服务下游行业应用需求分析
一、金融行业薪酬福利外包服务需求
二、IT软件行业薪酬福利外包服务需求
三、房地产行业薪酬福利外包服务需求
四、交通运输行业薪酬福利外包服务需求
五、其他行业薪酬福利外包服务需求
第六章、中国薪酬福利外包服务代表性企业布局案例研究
第一节、中国薪酬福利外包服务代表性企业发展布局对比
第二节、中国薪酬福利外包服务代表性企业发展布局案例（以下排名不分先后；以企业实际可研究的内容为准）
一、用友网络科技股份有限公司-薪福社
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
二、中智关爱通（上海）科技股份有限公司-中智关爱通
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
三、北京北森云计算股份有限公司- iTalentX一体化HR SaaS管理平台
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
四、薪得付信息技术（上海）有限公司-薪得付（CDP）
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
五、江苏中企服务外包集团有限公司
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
六、上海外服（集团）有限公司
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
七、上海宜员网络技术有限公司-最福利
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
八、上海东福网络科技有限公司-东方福利网
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
九、上海君铧富励信息技术有限公司-发福利
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
十、北京外企人力资源服务有限公司-外企德科
（一）、企业发展历程及基本信息
一）、发展历程
二）、基本信息
三）、股权结构
（二）、企业发展状况
一）、经营状况
二）、业务架构
三）、销售网络
（三）、企业薪酬福利外包业务布局状况
一）、企业薪酬福利外包业务布局及平台建设
二）、企业薪酬福利外包业务发展状况
三）、企业薪酬福利外包业务客户类型/应用领域/典型案例
四）、企业薪酬福利外包业务研发投入/产品和技术创新/资质能力及专利获得等
五）、企业薪酬福利外包业务兼并、重组及投融资动态
六）、企业薪酬福利外包业务的最新布局动态
（四）、企业薪酬福利外包业务布局的优劣势分析
第七章、中国薪酬福利外包服务行业市场预测及投资策略建议
第一节、中国薪酬福利外包服务行业发展潜力评估
一、行业发展现状总结
二、行业影响因素总结
三、行业发展潜力评估
（一）、行业生命发展周期
（二）、行业发展潜力评估
第二节、中国薪酬福利外包服务行业发展前景预测
第三节、中国薪酬福利外包服务行业发展趋势预判
第四节、中国薪酬福利外包服务行业投资风险预警与防范策略
一、中国薪酬福利外包服务行业投资风险预警
二、中国薪酬福利外包服务投资风险防范策略
第五节、中国薪酬福利外包服务行业投资价值评估
第六节、中国薪酬福利外包服务行业投资机会分析
第七节、中国薪酬福利外包服务行业投资策略与建议
图表目录
